2007 жылдан бастап факультетті алғашқы бітіргеннен бастап профессорлық-оқытушылық құрамның қатары негізінен АТФ түлектері есебінен жаңартылуда. Мұндағы дәлелдер қарапайым: егер сіздің түлегіңізді әлемнің ең танымал вендерлері қабылдаса, олардың ең жақсыларын академияға шақыруға тырысу табиғи нәрсе, әсіресе олар факультеттің алдында өскендіктен және идеалдарға берілгендіктен. Алма Матер. Рас, академиялар үшін сәйкес жалақы бойынша компаниялармен бәсекелесу өте қиын, бірақ олар бұл жерде де симбиозға қол жеткізе алды, оны халықаралық аккредиттеу компаниялары, сала, мемлекет және жалпы өмір ең оңтайлы деп таныды. кадр мәселесін шешу. Әңгіме бұл туралы: АТФ профессорлық-оқытушылар құрамының жартысынан көбі IT бизнестен шақырылған мамандар, олар әдетте жоғары курстарда жалғыз пәнді оқытады. Бұл тәсілдің артықшылығы, біріншіден, студент бірден дерлік бүгінгі нарыққа тән тенденцияларға тартылады, екіншіден, сала студенттердің арасынан жұмысқа шақырылатын үздіктерді таңдауға мүмкіндік алады. студент. Профессорлық құрамның жартысынан азы - және бұл үрдіс 2009 жылдан бері АТФ-де байқалуда - негізінен (бірақ тек қана емес) оқудың алғашқы екі жылының жүктемесін алатын толық уақытты мұғалімдер. болашақ түлек үшін қуатты негіз береді. Бірақ бұл жерде біз қатты қолдайтын және мақтан ететін тағы бір жағымды жайт бар, атап айтқанда, біздің штаттағы мұғалімдеріміздің 80 пайызы IT-компанияларда жұмыс істейді немесе оларды басқарады. Негізгі профессорлардың көпшілігі өз түлектеріміз екенін ескерсек, АТФ бақытты отбасы деп нақты айта аламыз !!